中核的労働要求事項を含む方針声明

児童労働の禁止: 国内法令が定める雇用最低年齢に満たない児童を就労させません。
強制労働の排除: いかなる就業形態においても、不当な労働を強制しません。
職業と雇用における差別の排除: 基本的人権を尊重し、国籍・人種・出身地・性別・宗教・疾病・障がいなどによる差別、ハラスメントなど人権を無視する行為を行いません。
労働者の権利の尊重: 従業員の団結権、団体交渉をはじめ、労働者の権利を尊重します。

2022年6月1日
長井紙業株式会社
代表取締役　長井邦浩